Våra program – med utrymme för anpassning

Vi erbjuder färdiga program som ni kan boka direkt. Samtidigt bygger vi alltid vidare utifrån era behov och förutsättningar. Längd, innehåll, format och nivå kan därför justeras så att de passar er situation perfekt.

Våra program:

• Försäljning Steg 1 & 2 -  från grunder till fördjupning

• Kundcentrerad försäljning – bygg relationer som skapar långsiktiga affärer

• Säljstöd – individuell coachning och praktiskt stöd i vardagen

Det här är våra färdiga upplägg – men ni kan också kombinera moduler, fördjupa er inom särskilda områden eller låta oss skapa ett helt nytt program tillsammans med er.

Våra grundmoduler i försäljning

Alla våra försäljningsprogram utgår från sju grundmoduler – en praktisk resa från grundläggande säljförståelse till långsiktiga kundrelationer. Dessa sju är alltid med som bas. Programmet kan sedan byggas på eller anpassas i omfattning efter era behov.

Modulöversikt:

• Vad är försäljning? – grunderna, säljarens roll och kundens köpresa.

• Förstå kunden – behovsanalys, lyssnande och frågeteknik.

• Relationer & förtroende – skapa trygghet och bygga långsiktiga kontakter.

• Kommunicera med genomslag – presentera idéer och lösningar så de går fram.

• Hantera invändningar & stäng affärer – tekniker för tryggt avslut.

• Vårda relationen – följ upp och skapa återköp och lojalitet.

• Uppföljning & implementering – reflektion och fortsatt utvecklingsplan.

Beinfronts arbetsmodell 

Vi bygger varje insats på forskning, beprövade metoder och er verklighet. Målet är enkelt: förflyttning som märks i vardagen och består över tid – i möten med kunder, i säljsamtal och i resultatet på sista raden.

Så bygger vi ert program

• Kartläggning & målbild – dialog/intervjuer för att ringa in nuläge, utmaningar och önskat läge.

• Modulärt upplägg – tydliga 2-timmarsmoduler som kombinerar teori, praktik och reflektion.

• Stöd mellan tillfällen – coaching, uppgifter och kollegiala samtal som omsätter insikt till handling.

• Förankring i organisationen – tidig samverkan med ledning/HR, tydliga roller och ansvar.

• Avslut & riktning – sammanfattning, effektmätning och plan för 3–6 månader framåt.

Det här lämnar vi efter oss

• Gemensam syn på försäljning och säljledarskap

• Tränade färdigheter som fungerar i vardagen

• Verktyg som driver kunddialoger framåt

• Strukturer och processer som gör att utvecklingen lever vidare